近年来,宿迁市积极响应国家关于加快保障性租赁住房建设的号召,秉承“筑巢引凤、聚才兴宿”的理念,持续加快建设发展多层次保障性租赁住房体系,让各类人才“留得下”更“住得好”。
一是科学谋划布局,拓宽筹集渠道。宿迁市综合考虑区域发展和租住需求等因素,科学布局保障性租赁住房建设,出台《加快发展保障性租赁住房实施意见》,积极引导多方主体参与投资和运营,采取新建、改建、存量盘活等多种方式,实现多主体、多渠道建设(筹集)保障性租赁住房18101套,提前超额完成“十四五”规划目标任务。
二是争取资金支持,撬动市场活力。宿迁市坚持向上对接和向下指导相结合,组织各县(区)精准谋划项目,积极作为,全力争取中央和省级财政资金补助,以财政资金撬动社会资本。2022年以来,共争取各类保障性安居工程补助资金15334万元,有力激活了市场主体参与的积极性,极大推动了宿迁市保障性租赁住房的发展。
三是优化多元供给,满足不同需求。宿迁市在扩大保障性租赁住房规模的同时,着力增加不同类型房源,提高房源适配性,满足青年人才、家庭等群体多层次居住需求,推出一室一厅、两室一厅等多种房源,并提供床、沙发、空调等设施设备,配备人才会客厅、书吧、文创中心、健身房等多功能场所,达到“拎包入住”条件。
今年,宿迁市将继续建设(筹集)保障性租赁住房4400套,不断丰富住房产品,优化管理服务,满足各类人才多样化住房需求,吸引更多人才在宿迁安居乐业。(来源:宿迁市住房和城乡建设局 蒋永乾)